伏羲之爱|白领工作场所测试:你敢坐在老板旁边的座位上吗…… – 伏羲之爱

伏羲之爱|白领工作场所测试:你敢坐在老板旁边的座位上吗……

案例:苏菲是一名刚刚毕业的大学生。经过五关六关,她终于进入了这个世界500强的著名外企。进入公司后不久,索菲非常高兴有中高级经理参加会议。她借此机会了解了公司的企业文化,并熟悉了公司各部门的概况。“全盘考虑整个情况”更有利于她的未来发展。

新员工索菲选择了后座:

苏菲早早来到会议室,故意选择了后排的座位。她对座位的选择有自己的考虑:作为一名刚进入公司的员工,最好保持低调,她选择的座位应该避开她的视线,此外,后排的座位便于“看”和“看”。

选择结果:越来越多的人与索菲的想法相似,选择后排的座位,委婉地称之为“明哲保身”,但实际上“目标并不高”。这个位置实际上非常糟糕。苏菲认为这个位置非常低调,避开了视线的焦点。然而,她并不认为她面前的同事会成为她视力的障碍,从而使她处于被动地位。老板怎么会有时间去发现那些愿意隐藏自己的人呢?不要让你的老板认为你是一个可有可无的“隐形人”。低调并不总是保持理智的规则。

引人注目的美女珍妮在第一排选择了正确的座位:

苏菲瞥了一眼会场。和她一起进入公司的漂亮女人珍妮坐在哪里?她坐在第一排右边的座位上,在老板的对角线上。索菲想,她太高调了,不是吗?这时,珍妮正在一张白纸上写着什么。这是会议的发言吗?苏菲非常好奇,探出头来看着它。原来她在上面画了小人!

选择结果:选择这个职位的人一般都是谨慎和温和的,并站在老板的对角线上观察“情况”。一方面,他们善于处理与上级的关系;另一方面,他们有自己的理想和抱负,希望通过上一层楼梯来工作。这个职位可以清晰地听到老板的讲话,方便表达自己的观点,也可以吸引老板的注意力,也可能有利于将来的晋升…然而,像珍妮一样,准备一个普通的笔记本是很好的。

对外关系部的粉丝史蒂文选择了中间的第一排座位。

很快,外交关系部的史蒂文带着他一贯的英俊和优雅的风度走了进来。他选择了第一排中间的座位。苏菲认为它面对着老板,但这是一个“雷区”。附近的一位老员工爱丽丝说,“史蒂文是我们公司几乎所有女性的梦中情人!你知道吗,只要有他,一定会很热闹很有趣!”

选择结果:团队中的润滑剂通常是选择第一排中间座位的人。这个座位可以很好地实现与其他同事的互动,也可以看到每个人说话时的表情。这才是真正的全局。

副总经理爱丽丝选择经理左边的第二个座位:

就在这时,史蒂文、中层经理和副总经理一个接一个地参加了会议。进门后,副总经理径直走到总经理左边的第二个空位置,爱丽丝说这是她的“固定座位”。很明显,这离投影仪很近,说话时,这是第一个开始。

选择结果:这个座位更受女老板的欢迎。它不仅能向每个人展示她的能力,而且不会显得很专制。人们普遍认为她想赢得同事们的信任,让每个人都把她当成自己的一员,营造一个良好的工作氛围。然而,这个座位可以更好地集中注意力,观察全身。那些开会不认真、喜欢提前逃跑、迟到的下属应该小心。

技术部的汤姆选择了第一排斜着面对老板的座位:

副总统开始一个接一个地命令:“每个人都坐在里面,尽量前倾!”话音刚落,坐在索菲身后的技术部汤姆站起来,非常自觉地向前走,在总经理对角的第一排坐下。索菲这样看着他,一脸疲惫,不停地打哈欠,低声说,“这很愚蠢”,尽管她面对老板坐着,不怕被批评。

选择结果:根据美国的研究,坐在这里的人通常是商业知识最丰富的人。他们努力工作,但一点也不傲慢。他们不想引起注意,但是他们关心实际的事情。他们是不可低估的实干家。老板满脸疲惫,打着呵欠,一定是看着汤姆,问他昨晚是否工作到很晚。苏菲认为这些小细节是不礼貌的,是这项工作的最佳表现。

销售部的布鲁斯和办公室秘书玛丽亚选择了老板和副总裁旁边的座位:

玛丽亚从办公室冲进会议室。小女孩通常很早到达。她今天一定太忙了,不会迟到。看着满屋子的人,只剩下总经理旁边的座位了。玛丽亚似乎有点傻眼。她一动不动地站着。你想站在门口吗?苏菲正想着,这时经理突然说,“玛丽亚,过来。今天的会议非常重要。你应该做好笔记!”玛丽亚微微皱眉走过。

选择结果:老板旁边的座位似乎是一个不可逾越的“雷区”,即使是那些表现突出、受到老板喜爱的人也很少光顾。有些人说,老板旁边的座位通常是留给那些手忙脚乱的名人的,他们总是乐于支持老板的观点。因此,有些人害怕别人会说他们奉承他们。事实上,这可能是一个绝佳的锻炼机会。也许老板可以看到他闪亮的一面,从现在开始闪耀!

从不同的座位展示你未来的晋升机会。

我还记得在课堂上,老师总是说,“别以为我不知道你在下面干什么!”在会议上也是如此。在会议桌旁,老板只需要瞥一眼员工在做什么。在会议上,人们通常不喜欢坐在老板旁边,感到僵硬和不安全。但事实上,有最好的地方来提高自己。会议中的紧张和压力往往是自己造成的,所以坐在老板旁边的空位置没什么不好。

想要升职的员工必须抓住机会在老板面前互动。会议提供了一个绝佳的场所。说话时,老板最有必要在有限的时间内认真听你的讲话。一些研究表明,每个人的注意力都集中在演讲的第一部分,所以你必须在会上有第一个发言权。除了个人主动性之外,在更多公司会议上的发言可能是按照老板旁边的座位顺序进行的。这时,老板旁边的座位会给你一个绝佳的机会。

另外,你有过这样的经历吗?当你坐在老板旁边的时候,你一定会全心全意地听,用全部精力做笔记。不要笑。这只是一场表演。事实上,经过很长一段时间,你就已经掌握了会议的核心内容和工作中各部门的工作。在此期间,你会发现自己取得了意想不到的进步。如果你想被欣赏,不要害怕在公共场合露面,在与老板互动时更经常地露面。

不要低估座位的选择。当然,当你第一次进入公司时,不要在会议上坐在你的主管或老板旁边。公司会议上的座位习惯应得到适当的遵守,以避免出现鲁莽的情况。

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